forkredit.com | swedtalk.com | | finntalk.com

Нужна помощь? ЗВОНИТЕ!

+7 920 230 2909
Сервисный IT-Центр

Что такое Аутстаффинг - описание термина "outstaffing"

Если вы впервые услышали слово Аутстаффинг и хотите узнать что это такое, то эта статья для Вас. Если чень коротко, то Аутстаффинг - это ваш сотрудник, которые работает у вас но числится в другой организации. Очень похоже на лизинг персонала.

Итак. Описание термина "outstaffing".

Описание термина аустаффинг. Аутстаффинг состоит из двух английских слов Out и Staff. Out соответственно это вне (снаружи), а Staff это штат, сотрудники. Получается что Аутстаффинг это штатный сотрудник, который работает вне штата организации. Сложно? Тогда чуть подробнее.

Приведем пример на уровне деятельности нашей организации «SkyNet-Тамбов», которая предлагает аутстаффинг в Тамбове в области компьютерных технологий. Так вот... Допустим, вы хотите заказать аутсорсинг в своей организации. То есть выездное обслуживание вашей компьютерной техники. У нас такое обслуживание стоит порядка 600 р. в месяц за АРМ. 10 компов - 6000 р. в месяц. Весьма выгодно с учетом того, что штатному сисадмину пришлось бы платить больше.

outstaffing-setting

А теперь представим что у вас 100 компов. Умножаем и получаем уже 60 т. Это уже слишком дорого для некоторых организаций. А если учесть, что среди пользователей много слабого персонала, то наш мастер просто будет мотаться туда каждый день.  И здесь на помощь приходит аутстаффинг.  

По договору с организацией к вам приходит на постоянную работу IT-сотрудник за сумму средней зарплаты в Тамбове, плюс маржа компании работодателя. Не больше 30-35 тысяч. В финансовом плане выгода уже очевидна. При этом в вашем штате он не числится.

Вы не несёте за него никакой ответственности. Не платите налоги, не обеспечиваете его обмундированием. Не надо посылать его на тренинги и семинары. Всё это делает компания по предоставлению услуги аутстаффинга. так же вам не стоит волноваться о том, что если он вдруг завтра заболеет. В случае форс-мажора, компания по аустаффингу должна предоставить нового компетентного сотрудника.

Это очень выгодно для организаций-клиентов с большим количеством техники и для компаний-исполнителей, у которых есть большая база грамотных специалистов. Но аутстаффинг выгоден не только в IT-структурах. Он применяется в прочих областях, где требуется внештатный персонал. Более подробно об аустафинге читайтев википедии  по ссылке: Описание термина аустафинг.

outstaffing-2

Пример. Краткосрочные проекты. Рискованные проекты. В случаях, когда компания не хочет иметь кадровый отдел или испытывает сложности в подборе и поиске грамотного персонала.
В России он ещё не так развит, как на западе, но лиха беда начало. Сейчас многие государственные компании, в которых есть аналитические отделы, пришли к выводу, что аутстаффинг это выгодно.

И как следствие с появлением спроса начнут появляться и компании, способные предоставить такую услугу для своих клиентов в самых разных областях.
Напоминаем что в Тамбове, услугу аутстаффинга вы можете получить на нашем проекте. Подробности здесь: Услуга аутстаффинга в Тамбове.

Всем остальных, кто прочитал эту статью и имеет возможность поучаствовать в развитии аутстаффинга в Тамбове, обращаться к нам в проект для создания базы клиент-исполнитель. а также для прочих консультаций.

Спасибо за ваше внимание. Удачной вам работы в «аустафинговых» начинаниях!

ПечатьE-mail

Здесь можете прокомментировать или что-то спросить